設計/戸建・集合住宅
業務内容
01ヒアリング・プランニング・
プレゼン
お客様の要望やライフスタイルをお伺いし、敷地条件も考慮してプランニングを行い、手描きまたはCADにて図面を作成し、お客様にプレゼンテーションを行います。
02ご契約
間取り・予算がご満足いただければ契約図面を作成し、お客様と契約を交わします。
03間取り打合せ
建物の配置計画や外構計画、間取りは設計担当が責任を持って打合せします。仕様打合せや色決めの打合せは営業担当やインテリアアドバイザーが行います。
プロとしての提案を行いながら、お客様と一緒に考えて作り上げていく過程がこの仕事の醍醐味です。
04CAD入力・図面チェック
打ち合わせで決まった内容をCADに入力します。法規チェックや細かい納まりなどを確認して図面の精度を高めるとともに、お客様や施工業者に分かりやすい図面に仕上げていきます。
05工事引継ぎ
詳細まですべて確定したら工事に図面を引継ぎます。図面だけでなくお客様の想いも一緒に工事担当に伝えることで、チーム一丸となってお客様の家づくりに向き合います。
06お引き渡し
住まいが完成したら、いよいよお客様へのお引き渡しです。喜びに満ち溢れたお客様のお顔を目の当たりにし、直接感謝のお言葉をいただけたときの達成感は格別です。
求める人財
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協調性
営業や工事と連携してお客様の家づくりに向き合うため、お互いに信頼関係を築ける力
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傾聴力
お客様の要望をただ聞くのではなく、真のニーズをつかむヒアリング力
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調整力
複数物件を同時にスケジュール管理し、効率よく業務を進める力
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住宅設計のご経験
- 住宅メーカーや設計事務所等で注文住宅の設計経験がある方は歓迎します。
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一級建築士
- 入社後は一級建築士の資格が必ず必要となりますので、
すでに資格をお持ちの方を歓迎します。
※二級建築士は必須です。
- 入社後は一級建築士の資格が必ず必要となりますので、
社員の声
設計担当
青野 正和
2015年入社
>ハウスメーカーより転職
VOICE自身の経験を生かし、
提案の「幅」をもっと広げたい。
学生時代から建築に関わる仕事に就くことが夢でした。新卒で入社したのは、木造の戸建住宅を扱うハウスメーカー。営業職や設計職を経験し、営業においては同期の中で上位の成績を出すこともでき、毎日充実した日々を過ごしていました。しかし経験を積むにつれて「もっと新しいことに挑戦したい」と思うように。そんな時、真っ先に頭に浮かんだのが旭化成ホームズでした。
実は私は、学生時代の就職活動で旭化成ホームズの採用面接も受けていました。でも、当時は残念ながら不採用。今の自分ならどうか、腕を試したいと思ったのです。
旭化成ホームズであれば、鉄骨やALCという新しい素材を扱うことができる上、戸建だけでなく集合住宅や中高層の建物にも幅が広がる。そう考えると、新しい挑戦の場所にぴったりだ。そう考えて転職を決めました。
入社して感じたのは、旭化成ホームズ社員の「人間力」の高さ。知識量、行動量、頭の回転、問題解決力……あらゆる能力が秀でた人がたくさんいるのです。ここで頑張れば、自分も大きく成長できると強く感じました。
設計をする中で大切にしたのは、前職で培った力を生かすこと。前職のハウスメーカーは、細かい部分までオーダーメイドで作り込む住まいづくりを得意としていました。旭化成ホームズの住まいは、創業当初からこだわってきた品質とデザインがあり、十分に魅力的ですが、そこに自分の知見を重ねられれば、さらに魅力を高められると考えたのです。ありがたいことに、上司や同僚は「この物件、青野ならどんなプランにする?」などと、私の考え方に興味を持って聞いてくれました。営業の皆さんと一緒にお客さまに寄り添い、細部にこだわる設計に挑み続けた結果、2019年度のロングライフ設計コンペの専用住宅邸宅部門で最優秀賞をいただけたことは本当にうれしかったですね。
現在は、技術本部商品企画部リフォーム開発グループに異動し、リフォーム用の商品開発に携わっています。経験のない仕事に苦労もしていますが、学ぶことの多い毎日です。前職で培った細かな設計のノウハウに加え、新たな知識を積極的に増やし、いつかは旭化成ホームズの幅をさらに広げるような存在になれればと思っています。
【 休日の過ごし方 】
体を動かしていることが多いです。特に好きなのは、旅先でのランニング。早起きして、約20〜30kmの距離を、特にコースを決めずに気の向くままに走っています。街の朝の風景を感じられるだけでなく、一汗かいたあとの朝ごはんは最高です。
募集要項
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給与・賞与
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月給
225,800円~ (※左記金額は新卒入社時の月給です)
ご年齢・ご経験を考慮して決定します。 -
賃金形態
月給制
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通勤手当
会社規定に基づき支給
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残業手当
有:残業時間に応じて別途支給
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賞与実績
年2回
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退職金
有
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社会保険
健康、厚生年金、雇用、労災
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社宅制度
有(※借り上げ社宅制度/一定の利用条件を満たす必要があります)
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就業時間
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09:00~18:00
(※配属先により異なる場合があります)
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所定労働時間
08時間00分/休憩60分
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フレックスタイム制
無
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残業
有
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休日
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年間日数
121日(完全週休2日制)
戸建て:火・水休み(祝日は会社指定日に振替)
集合 :水・日・祝休み
※配属先により異なる場合があります。 -
有給休暇
15日程度~最高20日
初年度は入社月により異なります。
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その他制度
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賞与
年2回(6月・12月)
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育児休暇
1人につき最長3年まで※復帰後も時短勤務可能(約160名が取得中)
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忌引き休暇
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必須要件
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・大卒以上
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・普通自動車免許(AT限定可)
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・二級建築士
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選考の流れ
- 転職セミナー
- 書類選考
- 1次面接
(WEB) - 2次面接
(WEB・対面) - WEBテスト
受験 - 最終面接
(WEB・対面) - 内定