ニュースリリース
ニュースレター
2021.9.30
旭化成ホームズ株式会社
旭化成ホームズ（株）（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：川畑 文俊）は、子育て期の母親が笑顔で暮らすことをコンセプトとした“子育て共感賃貸住宅” 「母力（ぼりき）」が、9月29日に発表された特定非営利活動（NPO）法人キッズデザイン協議会主催の「第15回キッズデザイン賞」の受賞全234点のうち、優秀作品（全36点）に選定され、最終審査において「キッズデザイン協議会会長賞」を受賞しましたので、お知らせします。
子育て共感賃貸住宅「母力（ぼりき）」は、核家族化の進展と共働きの一般化により、血縁・地縁・仲間との繋がりが希薄化し、孤立化することで子育てに悩みを感じることが多いお母さんたちに向けて、入居者同士が子育ての喜びや苦労を共感し、助け合えるコミュニティを形成し、子どもを見守り合いはぐくむ環境を目指した賃貸住宅です。
＜ご参考＞「母力」商品紹介HP URL：https://www.afr-web.co.jp/hebel-rooms/feature/boriki/index.html/
受賞にあたっての審査における評価コメントは以下の通りです。
「住民憲章「子育てクレド」を掲げ、賃貸集合住宅のルールに賛同する人が入居する仕組みに新規性がある。母親だけでなく、父親の育児参加も促す視点があり、入居後も地域のコミュニケーション新聞の発行や交流イベントを開催するなど、住宅メーカーの手による、地域の子育てコミュニティ形成への良質なサポートプログラムとして好感がもてる。」
■キッズデザイン賞とは
キッズデザイン賞は、「子どもたちが安全に暮らす」「子どもたちが感性や創造性豊かに育つ」「子どもを産み育てやすい社会をつくる」という目的を満たす、製品・サービス・空間・活動・研究の中から優れた作品を選び、広く社会に発信していくことを目的に2007年に創設されました。
子ども用にデザインされたものはもちろん、大人・一般向けに開発されたものでも、子どもや子育てに配慮されたデザインであればすべてが対象です。
https://kidsdesignaward.jp/
■受賞部門：「子どもたちを産み育てやすいデザイン部門」とは
子どもや子育てに関わる人々に寄与する製品、建築・空間、サービス、活動、研究など。妊娠・出産・子育てに関わる人が利用する製品、建築・空間、サービス、活動、研究において、安全かつ楽しく育児に取り組める工夫がなされたもの。保育園、学校、自治体、地域などで利用されるものも含む。また、子育て期の男女が、育児や仕事、地域との交流などに積極的に参加するための新たな発想、工夫、手法があるもの。
https://kidsdesignaward.jp/
■各賞について
キッズデザイン賞受賞作品のなかから、最終審査において、特に優れた取り組みなどについて、最優秀賞（内閣総理大臣賞）、優秀賞（経済産業大臣賞／少子化対策担当大臣賞／消費者担当大臣賞／男女共同参画担当大臣賞）、奨励賞（キッズデザイン協会会長賞）、特別賞（審査委員長特別賞ほか）の各賞を選定。
https://kidsdesignaward.jp/examination/award.html
1．入居契約時に面談を実施し、入居者規約とあわせて、共に暮らすための共通認識として定めた住民憲章「子育てクレド」を説明した上で趣旨への賛同をいただくほか、入居者の声を新聞というカタチにし、住まいのコミュニティを形成する仕組みを作るなど、同じ目的を持った入居者が集まるように募集形態を工夫
子育てクレド
入居者参加型コミュニティ紙「BORIKI新聞」
2．入居時の顔合わせイベントや、夏祭り、防災イベントなど、入居者同士のコミュニティが醸成されるように管理運営に当社が積極的に関与
大掃除イベント
大掃除のあとのお楽しみタイム
3．各住戸までのアクセス動線上や子どもたちの遊び場を見守る位置に、お母さんたちが集える「母力の庭」を設置。また1階の各住戸は、入居者の往来や生活の気配あふれる、潤いのある中庭を通り玄関にアクセスするように設計。室内も建具により開閉できる続き部屋の間取りとすることで、多様な就寝形態や生活シーンに対応できるようにしています。
入居者のアクセス動線上に設けた「母力の庭」
リビングと中庭が緩やかに繋がる住戸配置
◆ご参考：「母力」入居募集サイトはこちら（旭化成不動産レジデンス）
https://www.afr-web.co.jp/hebel-rooms/feature/boriki/index.html/
以上
＜本件に関するお問い合わせ先＞
〒101-8101 東京都千代田区神田神保町一丁目105番地
旭化成ホームズ株式会社 広報室
（電話）03-6899-3010 （FAX）03-6899-3400
（メール）j-koho@om.asahi-kasei.co.jp
